✅Актуально в апреле 2026 года
📋 О тесте
Тест с ответами по теме «Расчет заработной платы среднего медицинского персонала»
Тест с ответами по теме «Расчет заработной платы среднего медицинского персонала» разработан для специалистов, проходящих программы непрерывного медицинского образования (НМО). Число вопросов в тесте: 30 . Они охватывают ключевые аспекты темы.
Цель теста — проверить ваши знания и помочь закрепить материал, необходимый для успешной профессиональной деятельности. Каждый вопрос направлен на выявление глубины понимания теоретических и практических аспектов темы.
Успешное прохождение теста позволит вам:
- Повысить уровень профессиональных компетенций;
- Подтвердить соответствие стандартам НМО;
- Расширить свои знания в области медицины.
Пройдите тестирование прямо сейчас и убедитесь в своих знаниях!
Специальности для предварительного и итогового тестирования:
Организация сестринского дела.
Вопрос 1: Бюджет рабочего времени представляет собой
- количество отработанных часов, указанных в табеле
- количество часов, которое может быть оплачено работнику, исходя из размера заработной платы
- количество часов, которое работник должен отработать в течение планового периода времени (верный ответ)
Вопрос 2: Выплаты компенсационного характера включают
- выплаты за работы в выходные и нерабочие праздничные дни (верный ответ)
- выплаты за работы в ночное время (верный ответ)
- выплаты за работы в период пандемии
- выплаты за работы во вредных условиях труда (верный ответ)
- выплаты за работы за пределами нормальной продолжительности рабочего времени (верный ответ)
- выплаты за работы с повышенной интенсивностью
Вопрос 3: Выплаты компенсационного характера начисляются
- в абсолютных размерах (конкретных денежных суммах) (верный ответ)
- в оплачиваемых часах рабочего времени
- в процентах к должностному окладу, ставке заработной платы (верный ответ)
- в процентах к общей начисленной сумме заработной платы
Вопрос 4: Выплаты стимулирующего характера включают
- выплаты за интенсивность и высокие результаты работы (верный ответ)
- выплаты за качество выполняемых работ (верный ответ)
- выплаты за период беременности и родов
- выплаты за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных
- выплаты за стаж непрерывной работы, выслугу лет (верный ответ)
- премиальные выплаты по итогам работы (верный ответ)
Вопрос 5: Дополнительная заработная плата – это выплаты сверх основной заработной платы, включающая
- вознаграждение за выслугу лет (верный ответ)
- выплату выходного пособия (верный ответ)
- доплату подросткам за сокращенное рабочее время (верный ответ)
- надбавки и доплаты к тарифным ставкам и должностным окладам (верный ответ)
- оплату времени выполнения государственных обязанностей (верный ответ)
- оплату очередных и дополнительных отпусков (верный ответ)
- оплату по листу временной нетрудоспособности
- премии (верный ответ)
Вопрос 6: Конституция РФ гарантирует гражданину РФ право
- на вознаграждение за труд в размере не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда (верный ответ)
- на защиту от безработицы (верный ответ)
- на получение премий
- на стимулирующие и компенсирующие надбавки
- на труд в условиях, соответствующих требованиям безопасности и гигиены (верный ответ)
Вопрос 7: Коэффициенты экономической дифференциации субъектов Российской Федерации (региональные коэффициенты)
- не подлежат пересмотру
- подлежат пересмотру ежегодно
- подлежат пересмотру не реже одного раза в 10 лет
- подлежат пересмотру не реже одного раза в 5 лет (верный ответ)
Вопрос 8: Месячная заработная плата не может быть меньше минимального размера оплаты труда, если
- отсутствуют жалобы на работника за оплачиваемый период
- полностью выполнены трудовые обязанности (нормы труда) (верный ответ)
- полностью отработана норма рабочего времени (на 1,0 ставки) (верный ответ)
Вопрос 9: Минимальный размер оплаты труда
- может быть ниже прожиточного минимума в особых случаях
- не может быть ниже прожиточного минимума (верный ответ)
- устанавливается одновременно на всей территории Российской Федерации (верный ответ)
- устанавливается руководящим отраслевым органом исполнительной власти
Вопрос 10: Минимальный размер оплаты труда используется для
- определения пособий по временной нетрудоспособности, беременности и родам (верный ответ)
- расчета штрафных санкций
- расчетов в рамках социального страхования (верный ответ)
- регулирования оплаты труда (верный ответ)
- установления размера оплаты труда в условиях дефицита финансирования
Вопрос 11: Минимальный размер оплаты труда устанавливается
- Конституцией РФ
- Приказом руководителя организации
- Трудовым Кодексом РФ
- Федеральным законом «О минимальном размере оплаты труда» (верный ответ)
Вопрос 12: Минимальный размер повышения оплаты труда за работу в ночное время установлен в размере
- 15% часовой тарифной ставки
- 20% часовой тарифной ставки (верный ответ)
- 25% часовой тарифной ставки
- 30% часовой тарифной ставки
- 50% часовой тарифной ставки
Вопрос 13: На бюджет рабочего времени сотрудника, занимающего определенную должность и отработавшего определенный период времени, влияют
- Вд – количество выходных дней в году (верный ответ)
- Кд – количество календарных дней в году (верный ответ)
- Отд – количество дней, отработанных в период отпуска
- Пд – количество праздничных дней в году (верный ответ)
- Пп – количество пятниц в течение года
- Чн – норма часов работы в день (верный ответ)
- Чп – количество предпраздничных дней, в которые продолжительность работы сокращается на один час (верный ответ)
Вопрос 14: Ночным считается время
- с 22.00 до 06.00 (верный ответ)
- с 22.00 до 08.00
- с 23.00 до 06.00
- с 24.00 до 06.00
- с 24.00 до 09.00
Вопрос 15: Основная заработная плата – это постоянная часть заработной платы, соответствующая оплате труда
- в зависимости от условий труда
- по действующим нормам оплаты (верный ответ)
- по действующим тарифам (верный ответ)
- по норме часов рабочего времени
- по окладам (верный ответ)
Вопрос 16: Правительство Российской Федерации вправе утверждать требования к системам оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений, в том числе в части установления
- выплат по листкам временной нетрудоспособности
- окладов (должностных окладов) (верный ответ)
- перечней выплат компенсационного характера (верный ответ)
- премиальных надбавок
- срока, в течение которого необходимо привести условия оплаты труда работников в соответствие с требованиями (верный ответ)
- ставок заработной платы (верный ответ)
- стимулирующих выплат (верный ответ)
- условий назначения выплат компенсационного характера (верный ответ)
Вопрос 17: Право на отдых, гарантированное Конституцией РФ, подразумевает
- гарантированное время отдыха в течение рабочего времени
- гарантированную продолжительность рабочего времени (верный ответ)
- гарантированные выходные и праздничные дни (верный ответ)
- гарантированный оплачиваемый ежегодный отпуск (верный ответ)
- гарантированный отпуск без сохранения содержания по желанию работника
Вопрос 18: Продолжительность рабочего времени для медицинских работников составляет
- на период пандемии ненормировано
- не более 39 часов в неделю (верный ответ)
- не более 40 часов в неделю
- не менее 10 часов в неделю
Вопрос 19: Работа в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается не менее чем
- в 20% часовой тарифной ставки
- в двойном размере (верный ответ)
- в одинарном размере
- в полуторном размере
- в тройном размере
Вопрос 20: Размер должностных окладов по группам должностей работников определяется с учетом
- коэффициентов интенсивности
- коэффициентов сложности труда (верный ответ)
- региональных коэффициентов (верный ответ)
Вопрос 21: Система оплаты труда в здравоохранении включает
- выплаты компенсационного характера (верный ответ)
- выплаты стимулирующего характера (верный ответ)
- должностной оклад, ставка заработной платы (верный ответ)
- оплату по листу временной нетрудоспособности
Вопрос 22: Система оплаты труда состоит из двух видов оплаты труда
- дополнительная (верный ответ)
- компенсирующая
- основная (верный ответ)
- стимулирующая
Вопрос 23: Система оплаты труда устанавливается
- в рамках индивидуального трудового договора
- на предприятии в соответствии с выбранной формой оплаты труда (верный ответ)
- профильным отраслевым министерством для всех предприятий отрасли
- федеральным законом
Вопрос 24: Системы оплаты труда работников учреждений, участников пилотного проекта, включают
- выплаты компенсационного характера в соответствии с утверждаемыми Правительством РФ единым перечнем выплат, размерами и условиями их осуществления (верный ответ)
- выплаты стимулирующего характера в соответствии с утверждаемыми Правительством РФ едиными перечнями выплат, размерами и условиями их осуществления (верный ответ)
- должностные оклады по группам должностей работников, утверждаемым Правительством РФ (верный ответ)
- иные выплаты компенсационного и стимулирующего характера, предусмотренные законодательством субъекта РФ (верный ответ)
- тарифные ставки по должностям, утверждаемые Правительством субъекта РФ
Вопрос 25: Согласно Трудовому кодексу РФ, размер заработной платы зависит от
- квалификации работника (верный ответ)
- количества и качества выполняемой работы (верный ответ)
- региона расположения организации
- сложности выполняемой работы (верный ответ)
- условий выполняемой работы (верный ответ)
- участия в собственности организации
- формы собственности организации
Вопрос 26: Сокращенная продолжительность рабочей недели для медицинских работников, установленная Постановлением Правительства РФ от 14.02.2003 №101, может быть
- 20 часов в неделю
- 24 часа в неделю (верный ответ)
- 30 часов в неделю (верный ответ)
- 33 часа в неделю (верный ответ)
- 36 часов в неделю (верный ответ)
- 39 часов в неделю
Вопрос 27: Сроки внедрения в практику пилотного проекта по оплате труда медицинских работников государственных и муниципальных учреждений здравоохранения
- декабрь 2021 – март 2022 года (верный ответ)
- до 31 октября 2021 года
- июнь – август 2021 года
Вопрос 28: Участниками пилотного проекта по оплате труда медицинских работников государственных и муниципальных учреждений здравоохранения являются
- все федеральные государственные учреждения здравоохранения Российской Федерации
- государственные учреждения здравоохранения субъектов Российской Федерации (верный ответ)
- муниципальные учреждения здравоохранения (верный ответ)
- негосударственные учреждения здравоохранения
- федеральные государственные учреждения здравоохранения по перечню, утверждаемому Министерством здравоохранения Российской Федерации (верный ответ)
Вопрос 29: Федеральным законом от 09.11.2020 № 362-ФЗ внесены дополнения, касающиеся заработной платы
- в Конституцию РФ
- в Трудовой кодекс РФ (верный ответ)
- в Федеральный закон от 19.06.2000 № 82-ФЗ «О минимальном размере оплаты труда»
Вопрос 30: Цель пилотного проекта по оплате труда медицинских работников государственных и муниципальных учреждений здравоохранения
- снижение размеров оплаты труда медицинских работников учреждений здравоохранения в разных регионах с целью экономии финансовых ресурсов
- сокращение дифференциации размеров оплаты труда медицинских работников учреждений здравоохранения в разных регионах посредством установления единых размеров должностных окладов
- сокращение дифференциации размеров оплаты труда медицинских работников учреждений здравоохранения в разных регионах посредством установления требования к системам оплаты труда (верный ответ)
0/0